{"id":906,"date":"2022-09-19T14:15:12","date_gmt":"2022-09-19T14:15:12","guid":{"rendered":"https:\/\/blvk.dev.mxm.agency\/?page_id=906"},"modified":"2025-06-27T14:03:53","modified_gmt":"2025-06-27T12:03:53","slug":"formular-verzicht-toleranzregelung","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/blvk.ch\/de\/versicherte\/dokumente\/alle-formulare\/formular-verzicht-toleranzregelung\/","title":{"rendered":"Formular Verzicht Toleranzregelung"},"content":{"rendered":"<p>Reduziert sich der Besch\u00e4ftigungsgrad ungeachtet des bisherigen Pensums um maximal 12.5 Besch\u00e4ftigungsgradprozente, bleibt der h\u00f6here versicherte Lohn versichert, wobei Teilanstellungen zusammengerechnet werden. Massgebend f\u00fcr die Berechnung der Reduktion ist die Differenz zwischen dem versicherten und dem entl\u00f6hnten Besch\u00e4ftigungsgrad.<\/p>\n<p>Die versicherte Person kann innert 60 Tagen ab \u00c4nderung des Besch\u00e4ftigungsgrads ein schriftliches Gesuch um Anpassung an den effektiven Besch\u00e4ftigungsgrad stellen.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Reduziert sich der Besch\u00e4ftigungsgrad ungeachtet des bisherigen Pensums um maximal 12.5 Besch\u00e4ftigungsgradprozente, bleibt der h\u00f6here versicherte Lohn versichert, wobei Teilanstellungen zusammengerechnet werden. Massgebend f\u00fcr die Berechnung der Reduktion ist die Differenz zwischen dem versicherten und dem entl\u00f6hnten Besch\u00e4ftigungsgrad. 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